Nên chọn làm việc ở công ty lớn hay công ty nhỏ?

Làm việc ở công ty lớn giống như bước vào sân chơi lớn:

Làm việc ở công ty lớn giống như bước vào sân chơi lớn

Nếu làm việc ở một công ty lớn, bạn sẽ có nhiều cánh cửa mở ra đón chào bạn đặc biệt bạn sẽ tập trung hơn vào một vai trò hay kỹ năng nào đó, và sau đó thăng tiến trong nội bộ công ty. Bởi các công ty lớn có cấu trúc được thiết lập vững chắc trong hoạt động hàng ngày nên nhờ thế mà bạn biết được mình sẽ đứng ở đâu ngay từ bước đầu. Bạn sẽ không phải lo lắng cứ bị kẹt mãi trong vị trí đó mà các công ty lớn thường có hướng đi rõ rệt cho các nhân viên, vì thế quy trình đi lên từng nấc thang sự nghiệp sẽ dễ hơn và nhanh hơn.

Làm việc ở công ty nhỏ bạn sẽ có trách nhiệm lớn:

Làm việc ở công ty nhỏ, bạn sẽ có trách nhiệm lớn

Trong môi trường làm việc tại công ty nhỏ, bạn cũng sẽ gặp được rất nhiều cơ hội thú vị. Trước khi chấp nhận công việc, bạn phải nhớ rằng các công ty nhỏ thường vẫn dành chỗ cho một văn hóa công sở đồng nhất hơn. Điều quan trọng là đảm bảo rằng bạn hòa nhập được với mọi người và văn hóa công ty.
Nhưng điều đó có nghĩa là bạn có quyền kiểm soát và thể hiện khả năng bao quát của mình. Bạn có thể lồng ghép những đam mê cá nhân vào công việc hàng ngày, hay thay đổi con đường sự nghiệp bằng cách mở rộng trách nhiệm sang những lĩnh vực mới.

Tận dụng tối đa lợi ích có được từ quyết định của mình:

Tận dụng tối đa lợi ích có được từ quyết định của mình

Dù cho lựa chọn của bạn ra sao, thì con đường bạn đi cũng rất quan trọng và có thể sử dụng nó để định hình sự nghiệp lâu dài của mình. Đừng đặt quá nhiều áp lực lên chính mình, vì ngay cả khi bạn thuyên chuyển trong một ngành, bạn cũng cần thời gian để làm quen với môi trường mới. Một khi bạn đã thích nghi, cần phải thường xuyên đánh giá mức độ thoải mái và hiệu quả công việc của mình.

Hãy dành thời gian để làm rõ những gì mình muốn sẽ giúp bạn định hướng được con đường sự nghiệp. Biết rõ những gì khiến bạn hạnh phúc và tìm kiếm một con đường sự nghiệp dựa trên những yếu tố quan trọng nêu trên.